11 Марта 2016
Беременные женщины и женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребёнком, получат дополнительные социальные гарантии
9 марта 2016 года вступил в силу Федеральный закон, позволяющий женщинам получать пособия по беременности и родам, по уходу за ребёнком напрямую территориального Фонда социального страхования, при условии банкротства предприятия-работодателя.
Инициатором проекта выступило Минтруда РФ, который отметил, что данные меры приняты с целью предоставления дополнительных социальных гарантий женщинам в период отпуска по уходу за ребёнком, а также беременным, так как при банкротстве предприятия перспектива получения пособия довольно далека.